中國開始開放三胎了，并且國家提倡適齡婚育、優(yōu)生優(yōu)育。國企員工生三胎不會(huì)開除工作，如果用人單位的規(guī)章制度中有規(guī)定的情況下，可能需要接受相關(guān)處分。
一、中國開始開放三胎了嗎
中國開始開放三胎了。
《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》
第十八條國家提倡適齡婚育、優(yōu)生優(yōu)育。一對(duì)夫妻可以生育三個(gè)子女。符合法律、法規(guī)規(guī)定條件的，可以要求安排再生育子女。具體辦法由省、自治區(qū)、直轄市人民代表大會(huì)或者其常務(wù)委員會(huì)規(guī)定。
少數(shù)民族也要實(shí)行計(jì)劃生育，具體辦法由省、自治區(qū)、直轄市人民代表大會(huì)或者其常務(wù)委員會(huì)規(guī)定。夫妻雙方戶籍所在地的省、自治區(qū)、直轄市之間關(guān)于再生育子女的規(guī)定不一致的，按照有利于當(dāng)事人的原則適用。
二、國企員工生三胎會(huì)開除工作嗎
國企員工生三胎不會(huì)開除工作，國企員工生三胎會(huì)怎么處理，主要是看用人單位的規(guī)章制度是如何制定的。如果規(guī)定對(duì)于三胎相關(guān)內(nèi)容給予處分處理的，那么國企員工就有可能會(huì)有被處分的后果，如果是違反規(guī)定者給予辭退處理，那么就會(huì)被公司解除勞動(dòng)關(guān)系。國企員工生三胎，除了可能會(huì)被公司處分和辭退，以及繳納社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)外。如果員工違反公司規(guī)章制度，而規(guī)章制度中有規(guī)定當(dāng)員工違反規(guī)定時(shí)還需支付違約金，那么勞動(dòng)者還要按照勞動(dòng)合同的約定，向公司支付違約金。
三、三胎開放時(shí)間
2021年5月31日，召開會(huì)議，審議《關(guān)于優(yōu)化生育政策促進(jìn)人口長期均衡發(fā)展的決定》并指出，為進(jìn)一步優(yōu)化生育政策，實(shí)施一對(duì)夫妻可以生育三個(gè)子女政策及配套支持措施。
2021年7月20日《中共中央、國務(wù)院關(guān)于優(yōu)化生育政策促進(jìn)人口長期均衡發(fā)展的決定》公布 。7月21日，《國家醫(yī)療保障局辦公室關(guān)于做好支持三孩政策生育保險(xiǎn)工作的通知》(醫(yī)保辦發(fā)〔2021〕36號(hào))發(fā)布]。2021年8月20日，表決通過了關(guān)于修改人口與計(jì)劃生育法的決定，修改后的人口計(jì)生法規(guī)定，國家提倡適齡婚育、優(yōu)生優(yōu)育，一對(duì)夫妻可以生育三個(gè)子女。